网友一：

我是一个半途而废的伪程序员。首先，对于即将跳进码农坑的新人，也就是即将毕业的大学生来说，学历比经验更重要。计算机专业本科生学习四年，四年内能用于实践的时间不多，用人单位也不会太看重经验。名校同专业毕业生有天然优势。一是学校教学资源丰富，管理严格，学生基础更扎实，对新技术的了解更多；第二，考上名校的学生也很优秀，学习能力强，理解力强，自律性强等等。

所以大企业在招聘的时候更倾向于名校高学历的毕业生，经验只是加分项。其次，对于工作几年的有开发经验的朋友来说，用人单位在招聘的时候会更加注重经验。用人单位的社会招聘是指员工在不花更多时间培训的情况下进入状态。每个人进入职场的起点都是一样的。谁能更快进入状态，积累经验，掌握核心技能，谁就有话语权，可以自由选择自己想要的工作。

我的一个同事，大专毕业，刚来北京，在一家小公司做发展，工资很少。但是后来他坚持自学，跳了几家公司，现在是阿里的高级开发工程师。看起来很励志，但是他用了10多年才完成这个飞跃，吃了多少苦。因为起点低，他要不断充实自己，才能达到名校毕业生的起点，然后继续追赶甚至超越。

网友二：

曾经做过程序猿，分享一点感受，供参考！

程这个职业很特别，重经验，更重技能，所以学历很重要，这个学历，不是那张纸，而是学习经验，这个很重要！真正的程需要良好的数学逻辑能力和想象力，不接受系统的学习，不了解数据结构、运算逻辑和数据库结构，除非你真的有天赋，否则你不能成为一个有创造力的程。否则，凭经验，你最多只是一个熟练的码农。

网友三：

1.两者都很重要

2.对于技术人员来说，学历和经验是不一样的。学历是人的深度。学历越高，基础越扎实。经验是人处理问题的能力和稳定性。两者方向不同。大部分学历高的都是学术研究，比如硕士博士，大部分都是企业实践者。

3.但是，无论是学历还是经验，两者在行业内基本上都有自己的成就，这是提高能力的途径。

4.国内有点不一样。学历高的一般都是深入这个行业，基本上一辈子都在做这个行业。很多有经验的人会转行或者偏离技术，做技术外围的事情

5.国内还有一种情况，国内技术起步较晚，所以学历高的还是很少的，导致企业用人看经验，但是很多bat大公司还是很重视学历的。